株式会社セルモ 採用サイト

【営業職】

戦後にあたる昭和23年、互いに助けあうという「相互扶助」の精神から、現在まで続く「互助会」という仕組みが出来上がりました。この「冠婚葬祭互助会」は経済産業省の認可事業で、「人生の節目に備える」ものであるということを多くの方に知っていただき、互助会の契約をいただくことが営業部の仕事です。イベントの企画から運営、さらにはサポート要員として結婚式やお葬儀の現場でも活躍しています。多くの人との縁をつなぎ、会社の根底を支える最も重要な部署といえます。 

【経理部、管理部、総務部】 
冠婚部、葬祭部、営業部をバックアップし、グループ全体の運営を管理するのが内勤スタッフです。 
経理部：支払業務、銀行対応、入出金業務、伝票作成業務など、お金にまつわる仕事が主となります。
管理部：100万口数以上にも及ぶ互助会会員様の情報を扱う重要なセクションです。会員様からの問い合わせなどにも対応します。 
総務部：労務管理、人事管理、従業員管理、契約書作成・管理、社内イベントの立案・運営など、社内全般の管理業務が主となります。

【企画・広報・海外事業】

冠婚葬祭のイベント企画の立案や、地域貢献活動に関する企画・広報を行う部署となります。

昨今はWEBからの情報発信やSNSを通じたマーケティング等、多種多様の広告企画がありますが、より良い広告を追求し、将来に向けたマーケティング設計を行っていく部署となります。また、スタジオ事業の拡大や海外インバウンドの取り込みなど、新しい事業の開発を促進していきます。

【クリエイティブ・技術職】

スタジオ事業・WEB・IT事業の拡大に伴い、フォトグラファー、デザイナー、IT技術者を募集します。年々需要の高まる分野であるWEB、IT部門では、より戦略的な事業展開を推進めるために技術的な部分で会社を支えていただきます。主な業務としてサイトの運営・更新、社内システムの保守・管理等を行っていただきます。 また、スタジオ事業の拡大に向けたフォトグラファーの育成にも力を入れています。結婚式や葬儀での写真撮影だけでなく、各種広報に係わる撮影を行ないます。 

【ブライダル事業：冠婚部】

結婚を決意した新郎新婦様を、より良い結婚式を行っていただくためにサポートをする部門です。

プランナー職：当社の結婚式場を選んでいただくために、新郎新婦様へプレゼンをしていくお仕事です。

フロント職：結婚式を迎えるまでに様々な打合せが必要となります。当日までの打合せや、新郎新婦様への提案・アドバイスをする仕事です。

ディレクター職：新郎新婦様をエスコートしたり、会場のマネジメントを行うなど、結婚式当日を全力でサポートすることがお仕事です。

【フューネラル事業：葬祭部】

「死」という避けては通れない別れから、悲しみの負担を少しでも軽くするのがお葬儀です。葬祭部のスタッフはその全てを取り仕切ります。愛情に包まれた、故人様らしいお別れの場をプロデュースすることで、残された方々が新しい明日を迎えることが出来るようお手伝いする大切な仕事です。 
また終活セミナーや事前相談を行い、お葬儀や残されたご家族のことで不安を持っている方々のお手伝いをしています。 

【エンバーマー】

エンバーミングは、故人の元気だったころのお姿に近づける科学的な技術です。グリーフケアの観点からも、セルモの理想とするお別れに必要とされる職種で、年々その必要性が増しています。エンバーマーの資格を有する方はもちろん、将来エンバーマーを目指す方には奨学金制度を利用した資格取得支援を積極的に行っていきます。

※総合職での採用となります。3ヶ月～9ヶ月間の試用期間を設け、各部署の研修に参加していただきます。

【給与】

スキル・キャリアによって応相談

【諸手当】
家族手当、残業手当、通勤手当、募集手当、各種資格手当

【昇給】
年1回　会社業績による

【賞与】
年俸含む

【休日休暇】

週休2日制　年間休日112日（年末年始5日、夏期2日含む）
シフト制による交代勤務（日曜定休）
※部署によって定休日は異なります。

【福利厚生・その他】

・社会保険完備
・産休育休制度
・介護休業制度
・退職金制度
・業務に資するとして会社が認めた資格の合格者には取得費全額補填
・褒賞旅行　年1回
・社内イベント（クリスマス会、花見、BBQなど）

※熊本県の「よかボス」企業に認定されました！

8：30～17：30　うち希望時間をお伺い致します。

シフト勤務となりますので、周りの方と調整いただき、希望の休日を提出いただきます。

お子様の急な発熱や行事など、突発的なお休みでもしっかり対応します。

株式会社セルモのお仕事に興味のある方はお気軽にお問合せください。

20代～50代の主婦の方が活躍されてます。